不穿就扣工资，这样做合法吗？
台州市黄岩区律师
2025-06-08
不合法，用人单位不得无故克扣工资。依据《劳动法》，克扣工资是违法行为，劳动者有权投诉或申请仲裁。不及时处理可能导致劳动者权益受损，影响生活。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫不合法。操作如下：1.与用人单位沟通，表达不满；2.收集证据，如工作服、工作证等；3.向劳动监察大队投诉，说明情况；4.如需，申请劳动争议仲裁，维护权益。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫常见处理方式为投诉或申请仲裁。应先尝试与用人单位沟通，若无果，则向劳动监察大队投诉或向劳动争议仲裁部门申请仲裁，根据具体情况选择。
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